• Bearbeiten von Retouren am PC 
• Qualitätsprüfung– und Kontrolle 
• Retouren nach Arbeitsplänen neu verpacken 
• Etiketten und Belege am PC erstellen 
• Zuordnen von Lagerorten 
• Kleinserien verpacken

• 7:00 – 14:45 Uhr 
• Keine Schichtarbeit 
• Teilzeit nur bei Unabhängigkeit vom Fahrdienst möglich. 
• Fahrdienst von wertkreis Gütersloh begrenzt möglich.

• Sitzende und stehende Tätigkeit 
• Arbeiten am PC und an Verpackungsmaschinen 
• Überwiegend Einzelarbeitsplätze 
• Die Mittagsverpflegung wird über die Kantine von MIELE angeboten 
• Integrationsarbeitsplätze ausschließlich mit wertkreis Gütersloh-Status

Arbeitskompetenzen

• Flexibilität für abwechslungsreiche und interessante Tätigkeiten notwendig 
• Lesen, Schreiben, Rechnen 
• Bedienung des PC`s und der Maschinen kann erlernt werden 
• Qualitätsbewusstsein erforderlich

Sozialkompetenzen

• guter Teamgeist wünschenswert

Das integrative Flussbett Hotel wurde am 08. März 2008 als Tochterfirma der wertkreis Gütersloh eröffnet. Das Hotel verfügt über 24 Zimmer mit insgesamt 44 Betten und drei Tagungsräume in unterschiedlicher Größe. Neben Tagungen werden ebenso Feiern bis zu 100 Personen ausgerichtet. Im Hotel arbeiten bis zu 6 Mitarbeiter/-innen der Beruflichen Bildung, bis zu 8 Mitarbeiter/-innen der Integrationsgruppe der wertkreis Gütersloh gGmbH, 15 Mitarbeitende mit und ohne Behinderung in Festanstellung beim Flussbett Hotel sowie Aushilfen. Die Tätigkeiten im Hotel-Alltag sind sehr vielfältig. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Integrationsgruppe können Einblick in unterschiedliche Arbeitsbereiche nehmen.

• Zimmerreinigung und Reinigung öffentlicher Räume
• Vor und Nachbereitung des Frühstücksbuffet
• Vorbereitungsarbeiten in der Warmen Küche
• Spülküche
• Service am Gast und bei Tagungen

• Montag bis Freitag von 8:00 – 16:00 Uhr
• Arbeitszeiten können je nach Arbeitsbereich abweichen.
• Die Bereitschaft, am Wochenende oder im Abendbereich zu arbeiten ist erwünscht.
• Teilzeit-Arbeit ist möglich.
• Fahrdienst von wertkreis Gütersloh ist begrenzt vorhanden.

• Die Mittagsverpflegung erfolgt über das Hotel.
• Das Flussbett Hotel bietet bei Eignung sozialversicherungspflichtige Arbeitsplätze für Menschen mit Behinderung an.

Arbeitskompetenzen

• Eigenständigkeit in der Arbeitsausführung nach Einarbeitung notwendig
• Körperliche Belastbarkeit wichtig
• Merkfähigkeit und Konzentrationsfähigkeit erforderlich, um nacheinander folgende Aufgaben ausführen zu können
• Grundkenntnisse im Lesen und Rechnen erforderlich
• Bewusstsein für Qualität und Service notwendig
  
  

Sozialkompetenzen

• Teamfähigkeit und Rücksichtnahme in der Zusammenarbeit notwendig
• Freundliches Verhalten erforderlich
• Angemessenes Kommunikations- und Distanz-Vermögen wünschenswert
  
  

Benötigte Zusatzqualifikationen

• Flexibilität für kurzfristig wechselnde Arbeitsaufträge erforderlich
• Körperliche Beweglichkeit
• Keine Allergien, besonders gegenüber Reinigungsmitteln
• Gutes Bewusstsein für Hygiene und entsprechende Umsetzung notwendig

Die Schilderwerkstatt wurde im Jahr 1996 im damals neu erbauten Straßenverkehrsamt im Kreishaus Gütersloh eröffnet. Sie wird in Trägerschaft der wertkreis Gütersloh betrieben und ergänzt die Dienstleistungen des Straßenverkehrsamtes. Im Laufe der Jahre konnten zahlreiche Autohändler und Auto-Anmeldedienste als Kunden gewonnen werden. Die Integrationsgruppe der Schilderwerkstatt besteht aus einem Team von drei Mitarbeitenden. Der Arbeitsort befindet sich im Straßenverkehrsamt, einem öffentlichen Gebäude des Kreises Gütersloh. Neben ständigem Kundenkontakt umfasst das Arbeitsspektrum verschiedene Tätigkeiten.

• Beratung der Kunden, zum Beispiel zu Kennzeichengröße, Farbe, Befestigungsmöglichkeiten am Fahrzeug
• Hilfestellung bei Montage der Schilder
• Kennzeichen prägen und färben
• Bedienen der entsprechenden Maschinen
• Bedienen der Kasse

• Montag bis Freitag 7:30 – 12:30 Uhr
• zusätzlich am Montag und Donnerstag durchgehend bis 17:30 Uhr
• Arbeitszeiten sind variabel, abhängig von den Öffnungszeiten des Straßenverkehrsamtes
• Nur Teilzeit möglich

• Es wird kein Fahrdienst von wertkreis Gütersloh gestellt.
• Es befindet sich eine Bushaltestelle in der Nähe des Kreishauses.
• Der Arbeitsalltag ist geprägt von Stoß- und Leerlauf-Zeiten.
• Die Mittagsverpflegung wird über die Kantine im Kreishaus angeboten.

Arbeitskompetenzen

• Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit erforderlich
• Eigenständiges Arbeiten wünschenswert
• Flexibilität für abwechslungsreiche und interessante Tätigkeiten notwendig
• Feinmotorische Fähigkeiten erforderlich
• Ordnungssinn und Qualitätsbewusstsein sind wichtig
• Grundkenntnisse im Lesen, Schreiben und Rechnen erforderlich
• Gute Konzentrationsfähigkeit nötig

Sozialkompetenzen

• Teamgeist erforderlich
• Kundenorientierung und Freundlichkeit im Umgang mit ständig wechselnden Kunden erforderlich
• Fähigkeiten, mit Stoß- und Leerlaufzeiten um zu gehen, notwendig

Benötigte Zusatzqualifikationen

•  Keine

Die SIMONSWERK GmbH mit Firmensitz in Rheda-Wiedenbrück ist ein international agierendes Unternehmen. Seit über 120 Jahren ist es auf die Herstellung von Bändern und Bandsystemen für Türen spezialisiert. wertkreis Gütersloh arbeitet bereits seit Jahrzehnten mit der SIMONSWERK GmbH zusammen. In der Integrationsgruppe SIMONSWERK arbeiten 22 Mitarbeitende mit Behinderung unmittelbar in einer Produktionshalle des Unternehmens. An Montage-Arbeitsplätzen werden vor allem Türbänder verschraubt und Spindeln montiert.

• Einlegen der Bauteile in die Vorrichtung 
• Verschrauben der Bauteile 
• Einschichten der fertigen Türbänder 
• Qualitätsprüfung und -kontrolle der montierten Produkte
• Selbstständige Materialbeschaffung 

• 8:00 – 16:00 Uhr
• Keine Schichtarbeit
• Teilzeit nur bei Unabhängigkeit vom Fahrdienst möglich.
• Fahrdienst von wertkreis Gütersloh begrenzt möglich.

• Sitzende Tätigkeit
• Überwiegend Einzelarbeitsplätze
• Die Mittagsverpflegung wird über die Kantine von SIMONSWERK angeboten.
• Integrationsarbeitsplätze ausschließlich mit wertkreis Gütersloh-Status.

Arbeitskompetenzen 

• Flexibilität für abwechslungsreiche und interessante Tätigkeiten notwendig
• Qualitätsbewusstsein erforderlich
• Feinmotorische Fähigkeiten notwendig
• Hubwagenbedienung wünschenswert
  
  

Sozialkompetenzen

• Kritikfähigkeit wünschenswert
• Teamgeist erforderlich
  
  

Benötigte Zusatzqualifikationen 

• Hubwagenbedienung (Kenntnis kann erworben werden)